华盛顿是如何工作的 🔍
(美)弗里希勒,(美)罗斯著;张道一译, (美)弗里希勒, (美)罗斯著 , 张道一译, 弗里希勒, 罗斯, 张道一
北京:中国城市经济社会出版社, 1989, 1989
中文 [zh] · PDF · 5.0MB · 1989 · 📗 未知类型的图书 · 🚀/duxiu/zlibzh · Save
描述
1 (p0-1): 目录 1 (p0-2): 第一章 美国企业和美国政府间的关系 1 (p0-3): 第一节 企业和政府间产生对抗的根源 2 (p0-4): 第二节 又对抗又支持——一种自相矛盾的关系 3 (p0-5): 第三节 公司增加了管理上的新职能 4 (p0-6): 第四节 公司的经营环境变化了 5 (p0-7): 第五节 宪法对政府管理权的限制 7 (p0-8): 第六节 企业经理应改进对政府的理解 9 (p0-9): 第二章 政府管理和企业管理之间的差别 9 (p0-10): 第一节 内在的差别 10 (p0-11): 第二节 在运营上的差别 12 (p0-12): 第三节 法律对政府管理权的限制 14 (p0-13): 第四节 在职能上的比较 15 (p0-14): 第五节 政府管理上的困难 18 (p0-15): 第六节 在明确目标方面的差别 21 (p0-16): 第三章 政府通过法规实现对经济的管理 21 (p0-17): 第一节 两类政府法规 23 (p0-18): 第二节 从经济法规发展到社会法规 27 (p0-19): 第三节 由法规而产生的支出及其成效 29 (p0-20): 第四节 要求废止某些政府法规的斗争及其成果 32 (p0-21): 第五节 企业界对第一类法规的支持 34 (p0-22): 第六节 第二类法规给企业带来的问题 35 (p0-23): 第七节 废止法规在政治上的复杂性 39 (p0-24): 第四章 政府和企业间的合作关系 39 (p0-25): 第一节 美国政府对企业给予支持的根由 41 (p0-26): 第二节 政府代表企业利益所进行的活动 46 (p0-27): 第三节 美国政府的工业政策——赞成和 46 (p0-28): 反对的意见 48 (p0-29): 第四节 对中央集中控制的看法 52 (p0-30): 第五章 美国的行政管理系统和政府中的管理人员概况第一节 美国政府员工数及其分布 55 (p0-31): 第二节 美国行政制度的改革 58 (p0-32): 第三节 政府和企业在福利待遇方面的比较 60 (p0-33): 第四节 政府的官僚主义备受攻击 65 (p0-34): 第六章 美国政府的决策体系和私营公司的疏通活动第一节 美国政府决策体系的结构 68 (p0-35): 第二节 美国政府决策体系的特性 72 (p0-36): 第三节 美国国会在决策中的作用 77 (p0-37): 第四节 华盛顿院外活动集团的作用 85 (p0-38): 第五节 美国企业界的政治行动委员会(PAC) 87 (p0-39): 第六节 关于政治行动委员会的效率问题和 87 (p0-40): 改革问题 92 (p0-41): 第七章 美国政府决策体系的管理 92 (p0-42): 第一节 由政府机构制订法规 95 (p0-43): 第二节 由行政机关举行听证会 99 (p0-44): 第三节 总统行政办公室的作用 103 (p0-45): 第四节 管理和预算办公室的作用 105 (p0-46): 第八章 如何与美国政府的决策体系打交道 105 (p0-47): 第一节 企业如何找到应与之打交道的决策体系 108 (p0-48): 第二节 如何追踪政府的决策体系 109 (p0-49): 第三节 决策体系是如何运转的 113 (p0-50): 第四节 对决策体系发动改革 121 (p0-51): 第九章 对美国政府决策体系的评价——其力量与弱点第一节 双重投票制、商讨问题时的讨价还价和推进工作时的渐进主义 125 (p0-52): 第二节 美国政府对重大提案的处理方法 132 (p0-53): 第三节 改进美国政府决策体系的设想 134 (p0-54): 第四节 国会对国家预算的管理 141 (p0-55): 第十章 美国企业和美国政府在未来的关系 141 (p0-56): 第一节 联邦政府在经济中的作用继续在增长 143 (p0-57): 第二节 对过去15年美国在经济方面取消 143 (p0-58): 限制的评价 145 (p0-59): 第三节 美国的贸易保护主义和工业政策
备用文件名
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备用出版商
China City Press
备用版本
China, People's Republic, China
备用版本
Bei jing, 1989.3
元数据中的注释
Bookmarks: p0-1 (p1): 目录
p0-2 (p1): 第一章 美国企业和美国政府间的关系
p0-3 (p1): 第一节 企业和政府间产生对抗的根源
p0-4 (p2): 第二节 又对抗又支持——一种自相矛盾的关系
p0-5 (p3): 第三节 公司增加了管理上的新职能
p0-6 (p4): 第四节 公司的经营环境变化了
p0-7 (p5): 第五节 宪法对政府管理权的限制
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p0-9 (p9): 第二章 政府管理和企业管理之间的差别
p0-10 (p9): 第一节 内在的差别
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p0-14 (p15): 第五节 政府管理上的困难
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p0-18 (p23): 第二节 从经济法规发展到社会法规
p0-19 (p27): 第三节 由法规而产生的支出及其成效
p0-20 (p29): 第四节 要求废止某些政府法规的斗争及其成果
p0-21 (p32): 第五节 企业界对第一类法规的支持
p0-22 (p34): 第六节 第二类法规给企业带来的问题
p0-23 (p35): 第七节 废止法规在政治上的复杂性
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p0-27 (p46): 第三节 美国政府的工业政策——赞成和
p0-28 (p46): 反对的意见
p0-29 (p48): 第四节 对中央集中控制的看法
p0-30 (p52): 第五章 美国的行政管理系统和政府中的管理人员概况第一节 美国政府员工数及其分布
p0-31 (p55): 第二节 美国行政制度的改革
p0-32 (p58): 第三节 政府和企业在福利待遇方面的比较
p0-33 (p60): 第四节 政府的官僚主义备受攻击
p0-34 (p65): 第六章 美国政府的决策体系和私营公司的疏通活动第一节 美国政府决策体系的结构
p0-35 (p68): 第二节 美国政府决策体系的特性
p0-36 (p72): 第三节 美国国会在决策中的作用
p0-37 (p77): 第四节 华盛顿院外活动集团的作用
p0-38 (p85): 第五节 美国企业界的政治行动委员会(PAC)
p0-39 (p87): 第六节 关于政治行动委员会的效率问题和
p0-40 (p87): 改革问题
p0-41 (p92): 第七章 美国政府决策体系的管理
p0-42 (p92): 第一节 由政府机构制订法规
p0-43 (p95): 第二节 由行政机关举行听证会
p0-44 (p99): 第三节 总统行政办公室的作用
p0-45 (p103): 第四节 管理和预算办公室的作用
p0-46 (p105): 第八章 如何与美国政府的决策体系打交道
p0-47 (p105): 第一节 企业如何找到应与之打交道的决策体系
p0-48 (p108): 第二节 如何追踪政府的决策体系
p0-49 (p109): 第三节 决策体系是如何运转的
p0-50 (p113): 第四节 对决策体系发动改革
p0-51 (p121): 第九章 对美国政府决策体系的评价——其力量与弱点第一节 双重投票制、商讨问题时的讨价还价和推进工作时的渐进主义
p0-52 (p125): 第二节 美国政府对重大提案的处理方法
p0-53 (p132): 第三节 改进美国政府决策体系的设想
p0-54 (p134): 第四节 国会对国家预算的管理
p0-55 (p141): 第十章 美国企业和美国政府在未来的关系
p0-56 (p141): 第一节 联邦政府在经济中的作用继续在增长
p0-57 (p143): 第二节 对过去15年美国在经济方面取消
p0-58 (p143): 限制的评价
p0-59 (p145): 第三节 美国的贸易保护主义和工业政策
p0-2 (p1): 第一章 美国企业和美国政府间的关系
p0-3 (p1): 第一节 企业和政府间产生对抗的根源
p0-4 (p2): 第二节 又对抗又支持——一种自相矛盾的关系
p0-5 (p3): 第三节 公司增加了管理上的新职能
p0-6 (p4): 第四节 公司的经营环境变化了
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p0-14 (p15): 第五节 政府管理上的困难
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p0-18 (p23): 第二节 从经济法规发展到社会法规
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p0-23 (p35): 第七节 废止法规在政治上的复杂性
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p0-28 (p46): 反对的意见
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p0-58 (p143): 限制的评价
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