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Personalauswahl in Unternehmensberatungen : Validität und Nutzen der Eignungsdiagnostik 🔍
Tobias Plate; mit einem Geleitwort von Werner W. Wittmann Deutscher Universitäts-Verlag / GWV Fachverlage, Wiesbaden, Gabler Edition Wissenschaft : Schriften zum europäischen Management, Gabler Edition Wissenschaft, 1. Aufl., Wiesbaden, Germany, 2007
德语 [de] · PDF · 3.0MB · 2007 · 📘 非小说类图书 · 🚀/lgli/lgrs/nexusstc/zlib · Save
描述
Unternehmensberatungen werden entscheidend von ihren Mitarbeitern geprägt: Neben dem fachlichen Know-how bestimmen Innovationsfähigkeit, Kreativität und nicht zuletzt Sozialkompetenz der Berater langfristig den Erfolg. Eine professionelle Personalauswahl, die sowohl die fachlichen als auch die persönlichen Komponenten der Beratertätigkeit treffend berücksichtigt, ist daher von zentraler Bedeutung. Tobias Plate gibt einen fundierten Überblick über die Grundlagen der Personalauswahl und den aktuellen psychologischen Forschungsstand, über Instrumente und Messgegenstand. Er analysiert empirisch Konzepte zur Optimierung der Personalauswahl von Unternehmensberatern und zeigt Möglichkeiten der monetären Bewertung dieser Optimierungsansätze auf. Dadurch können die Personalverantwortlichen ihrem von ökonomischen Kennziffern beherrschten Managementumfeld besser gerecht werden.
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备用出版商
Betriebswirtschaftlicher Verlag Dr. Th. Gabler. in Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
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VS Verlag für Sozialwissenschaften. in Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH
备用出版商
Deutscher Universitäts-Verlag / GWV Fachverlage GmbH, Wiesbaden
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Springer Nature
备用版本
Springer Nature, Wiesbaden, 2007
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Germany, Germany
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1, 20080806
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元数据中的注释
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元数据中的注释
Title from PDF t.p. (SpringerLink, viewed May. 16, 2011).
Includes bibliographical references.
开源日期
2013-03-05
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