人力资源管理专业知识与实务(中级)过关必做1500题 🔍
圣才学习网主编, 圣才学习网主编, 圣才学习网 北京市:中国石化出版社, 2009.08, 2009
中文 [zh] · PDF · 93.0MB · 2009 · 📗 未知类型的图书 · 🚀/duxiu/zlibzh · Save
描述
1 (p1): 第一部分 组织行为学第一章 组织激励 1 (p2): 一、单项选择题 7 (p3): 二、多项选择题 13 (p4): 三、案例分析题 19 (p5): 第二章 领导行为 19 (p6): 一、单项选择题 25 (p7): 二、多项选择题 32 (p8): 三、案例分析题 35 (p9): 第三章 组织设计与组织文化 35 (p10): 一、单项选择题 41 (p11): 二、多项选择题 48 (p12): 三、案例分析题 52 (p13): 第二部分 人力资源管理第四章 战略性人力资源管理 52 (p14): 一、单项选择题 60 (p15): 二、多项选择题 69 (p16): 三、案例分析题 70 (p17): 第五章 人力资源规划 70 (p18): 一、单项选择题 77 (p19): 二、多项选择题 85 (p20): 三、案例分析题 88 (p21): 第六章 工作分析 88 (p22): 一、单项选择题 92 (p23): 二、多项选择题 98 (p24): 三、案例分析题 102 (p25): 第七章 人员甄选 102 (p26): 一、单项选择题 109 (p27): 二、多项选择题 114 (p28): 三、案例分析题 116 (p29): 第八章 绩效管理 116 (p30): 一、单项选择题 126 (p31): 二、多项选择题 133 (p32): 三、案例分析题 138 (p33): 第九章 薪酬福利管理 138 (p34): 一、单项选择题 144 (p35): 二、多项选择题 154 (p36): 三、案例分析题 160 (p37): 第十章 培训与开发 160 (p38): 一、单项选择题 165 (p39): 二、多项选择题 171 (p40): 三、案例分析题 173 (p41): 第三部分 劳动力市场第十一章 劳动力市场 173 (p42): 一、单项选择题 182 (p43): 二、多项选择题 193 (p44): 三、案例分析题 198 (p45): 第十二章 人力资本投资及激励问题的经济分析 198 (p46): 一、单项选择题 205 (p47): 二、多项选择题 212 (p48): 三、案例分析题 214 (p49): 第四部分 劳动与社会保险政策第十三章 劳动和社会保险法律关系 214 (p50): 一、单项选择题 220 (p51): 二、多项选择题 225 (p52): 三、案例分析题 226 (p53): 第十四章 劳动用人制度 226 (p54): 一、单项选择题 234 (p55): 二、多项选择题 240 (p56): 三、案例分析题 242 (p57): 第十五章 工资福利与工伤、生育保险 242 (p58): 一、单项选择题 246 (p59): 二、多项选择题 252 (p60): 第十六章 劳动法律责任及执法 252 (p61): 一、单项选择题 258 (p62): 二、多项选择题 本书遵循2009年版教材《人力资源管理专业知识与实务(中级)》的章目编排, 根据最新考试大纲的要求及相关法律法规编写了约1000道习题, 其中包括了部分历年真题
备用文件名
zlibzh/no-category/圣才学习网主编, 圣才学习网主编, 圣才学习网/人力资源管理专业知识与实务(中级)过关必做1500题_37671698.pdf
备选标题
人力资源管理专业知识与实务 (中级) 过关必做1000题
备选标题
含历年真题
备用出版商
China Petrochemical Press
备用版本
Quan guo jing ji zhuan ye ji shu zi ge kao shi fu dao xi lie, Di 1 ban, Bei jing, 2009
备用版本
China, People's Republic, China
元数据中的注释
Bookmarks: p1 (p1): 第一部分 组织行为学第一章 组织激励
p2 (p1): 一、单项选择题
p3 (p7): 二、多项选择题
p4 (p13): 三、案例分析题
p5 (p19): 第二章 领导行为
p6 (p19): 一、单项选择题
p7 (p25): 二、多项选择题
p8 (p32): 三、案例分析题
p9 (p35): 第三章 组织设计与组织文化
p10 (p35): 一、单项选择题
p11 (p41): 二、多项选择题
p12 (p48): 三、案例分析题
p13 (p52): 第二部分 人力资源管理第四章 战略性人力资源管理
p14 (p52): 一、单项选择题
p15 (p60): 二、多项选择题
p16 (p69): 三、案例分析题
p17 (p70): 第五章 人力资源规划
p18 (p70): 一、单项选择题
p19 (p77): 二、多项选择题
p20 (p85): 三、案例分析题
p21 (p88): 第六章 工作分析
p22 (p88): 一、单项选择题
p23 (p92): 二、多项选择题
p24 (p98): 三、案例分析题
p25 (p102): 第七章 人员甄选
p26 (p102): 一、单项选择题
p27 (p109): 二、多项选择题
p28 (p114): 三、案例分析题
p29 (p116): 第八章 绩效管理
p30 (p116): 一、单项选择题
p31 (p126): 二、多项选择题
p32 (p133): 三、案例分析题
p33 (p138): 第九章 薪酬福利管理
p34 (p138): 一、单项选择题
p35 (p144): 二、多项选择题
p36 (p154): 三、案例分析题
p37 (p160): 第十章 培训与开发
p38 (p160): 一、单项选择题
p39 (p165): 二、多项选择题
p40 (p171): 三、案例分析题
p41 (p173): 第三部分 劳动力市场第十一章 劳动力市场
p42 (p173): 一、单项选择题
p43 (p182): 二、多项选择题
p44 (p193): 三、案例分析题
p45 (p198): 第十二章 人力资本投资及激励问题的经济分析
p46 (p198): 一、单项选择题
p47 (p205): 二、多项选择题
p48 (p212): 三、案例分析题
p49 (p214): 第四部分 劳动与社会保险政策第十三章 劳动和社会保险法律关系
p50 (p214): 一、单项选择题
p51 (p220): 二、多项选择题
p52 (p225): 三、案例分析题
p53 (p226): 第十四章 劳动用人制度
p54 (p226): 一、单项选择题
p55 (p234): 二、多项选择题
p56 (p240): 三、案例分析题
p57 (p242): 第十五章 工资福利与工伤、生育保险
p58 (p242): 一、单项选择题
p59 (p246): 二、多项选择题
p60 (p252): 第十六章 劳动法律责任及执法
p61 (p252): 一、单项选择题
p62 (p258): 二、多项选择题
元数据中的注释
related_files:
filepath:12308567.zip — md5:7293f09ff55223279f051e42037f2292 — filesize:93017161
filepath:12308567.zip — md5:9de53d80b5bcbce1125e1ba2bd2ba6bb — filesize:82329605
filepath:/读秀/读秀4.0/读秀/4.0/数据库31-1/12308567.zip
filepath:第五部分/aaa/34/12308567.zip
开源日期
2024-06-13
更多信息……

🚀 快速下载

成为会员以支持书籍、论文等的长期保存。为了感谢您对我们的支持,您将获得高速下载权益。❤️
如果您在本月捐款,您将获得双倍的快速下载次数。

🐢 低速下载

由可信的合作方提供。 更多信息请参见常见问题解答。 (可能需要验证浏览器——无限次下载!)

所有选项下载的文件都相同,应该可以安全使用。即使这样,从互联网下载文件时始终要小心。例如,确保您的设备更新及时。
  • 对于大文件,我们建议使用下载管理器以防止中断。
    推荐的下载管理器:JDownloader
  • 您将需要一个电子书或 PDF 阅读器来打开文件,具体取决于文件格式。
    推荐的电子书阅读器:Anna的档案在线查看器ReadEraCalibre
  • 使用在线工具进行格式转换。
    推荐的转换工具:CloudConvertPrintFriendly
  • 您可以将 PDF 和 EPUB 文件发送到您的 Kindle 或 Kobo 电子阅读器。
    推荐的工具:亚马逊的“发送到 Kindle”djazz 的“发送到 Kobo/Kindle”
  • 支持作者和图书馆
    ✍️ 如果您喜欢这个并且能够负担得起,请考虑购买原版,或直接支持作者。
    📚 如果您当地的图书馆有这本书,请考虑在那里免费借阅。